El RENATRE y UATRE fortalecen el trabajo en capacitaciones y fiscalizaciones en La PampaComunicado del Renatre.
La delegada del RENATRE La Pampa, María Celeste Echenique, mantuvo un encuentro el 20 de octubre con las autoridades locales de la UATRE, Héctor Ruiz y Nora Andrada, con el fin de dialogar sobre distintos temas vinculados al trabajo conjunto que ambas instituciones desarrollan en la provincia.
"Estas instancias de diálogo son muy valiosas porque nos permiten coordinar acciones y pensar en nuevas estrategias para mejorar las condiciones laborales y acompañar tanto a los trabajadores como a los empleadores rurales", afirmó la delegada María Celeste Echenique.
Durante la reunión se fijaron agendas de trabajo orientadas a fortalecer las capacitaciones para trabajadores rurales, especialmente aquellas dirigidas a quienes se encuentran en situación de desempleo o buscan mejorar sus competencias laborales. Estos espacios formativos impulsados por el RENATRE tienen el objetivo de la formalización del empleo y la inserción laboral rural, brindando herramientas concretas para el desarrollo profesional.
Asimismo, se acordó mejorar los operativos de inspección y fiscalización, aprovechando la implementación del Sistema de Inspección del Trabajo Rural y la Seguridad Social (SITRySS), una herramienta digital que permite agilizar las inspecciones y garantizar mayor transparencia en los procedimientos. Este sistema, activo en todo el país, optimiza la tarea inspectiva al permitir el relevamiento electrónico de datos y el acceso inmediato a la información sobre la situación registral de los trabajadores y empleadores.
Estas acciones reflejan el compromiso del RENATRE de fortalecer la formalización del empleo rural, mejorar la capacitación de los trabajadores y garantizar inspecciones más transparentes y eficientes en toda la provincia.
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La delegada del RENATRE La Pampa, María Celeste Echenique, mantuvo un encuentro el 20 de octubre con las autoridades locales de la UATRE, Héctor Ruiz y Nora Andrada, con el fin de dialogar sobre distintos temas vinculados al trabajo conjunto que ambas instituciones desarrollan en la provincia.
"Estas instancias de diálogo son muy valiosas porque nos permiten coordinar acciones y pensar en nuevas estrategias para mejorar las condiciones laborales y acompañar tanto a los trabajadores como a los empleadores rurales", afirmó la delegada María Celeste Echenique.
Durante la reunión se fijaron agendas de trabajo orientadas a fortalecer las capacitaciones para trabajadores rurales, especialmente aquellas dirigidas a quienes se encuentran en situación de desempleo o buscan mejorar sus competencias laborales. Estos espacios formativos impulsados por el RENATRE tienen el objetivo de la formalización del empleo y la inserción laboral rural, brindando herramientas concretas para el desarrollo profesional.
Asimismo, se acordó mejorar los operativos de inspección y fiscalización, aprovechando la implementación del Sistema de Inspección del Trabajo Rural y la Seguridad Social (SITRySS), una herramienta digital que permite agilizar las inspecciones y garantizar mayor transparencia en los procedimientos. Este sistema, activo en todo el país, optimiza la tarea inspectiva al permitir el relevamiento electrónico de datos y el acceso inmediato a la información sobre la situación registral de los trabajadores y empleadores.
Estas acciones reflejan el compromiso del RENATRE de fortalecer la formalización del empleo rural, mejorar la capacitación de los trabajadores y garantizar inspecciones más transparentes y eficientes en toda la provincia.
